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“五一”假期期间，公司领导班子成员深入重点项目一线，检查消防安全、施工生产等工作，并看望慰问坚守岗位的建设者，向大家致以节日的问候。
郭连山到郑州二期比亚迪项目调研
5月2日，公司总经理、党委副书记郭连山到郑州二期比亚迪项目开展调研工作。
在项目部，郭连山实地查看了项目进展情况，认真听取了相关工作汇报，对项目进度、质量和安全文明施工等方面的完成情况表示肯定，并对下一阶段工作提出三点要求：
一是要坚持以人为本，全面深化项目管理，依据流程实施严格的精细化、规范化、程序化管理，狠抓施工施量、安全、进度、成本等各项管理并做到有序可控。
二是要认清当前形势，强化安全责任落实，特别是对高空作业、交叉施工、临边洞口、临时用电等重点环节的监控，对各类隐患深入排查，及时消除安全隐患，确保现场施工安全可控。
三是安装工程事业部的工作要紧跟公司发展的步伐，勇于探索创新，按照既定目标向前推进，如期完成项目建设任务。
项目部表示，现场全体人员将进一步深化认识，强化意识，严格落实企业管理规定，加强各项制度的执行力，确保项目实施安全、质量、进度的全面推进，多措并举，保质保量完成生产目标，彰显中机四建良好的品牌形象。
公司安装工程事业部、郑州二期比亚迪项目部相关负责人参加调研。
李靖到新郑集中供热工程项目调研
4月29日，公司副总经理李靖到新郑集中供热工程项目开展调研。
在项目现场，李靖深入施工区和生活区与项目部员工谈心谈话，实地了解项目概况、安全管理、施工进度等情况，听取项目在施工过程中遇到的难题以及项目部员工在工作和生活中遇到的困难。
在座谈会上，李靖听取了项目部工作汇报，对项目部工作成绩给予肯定，就做好下一步项目建设提出三点要求：
一要提高政治站位，继续抓好安全生产工作。紧绷安全生产这根弦，牢固树立安全责任意识，切实做好节日安全防范工作和恶劣天气情况下的安全管理工作；加强安全培训和宣传，定期开展安全隐患排查，为项目顺利实施保驾护航。
二要持续加强工程建设质量管控，确保严格按照设计、规范要求保质保量完成工程项目建设；要克服项目施工难点，强化责任担当，做好成本管理、价值创造工作，做好过程质量管控，全力推进项目建设。
三要树立良好的企业形象，加强公司品牌建设。强化项目部公司文化及形象宣传，充分展示公司品牌形象，提升公司社会影响力。
近日，雄安新区召开2023年第二季度建设项目信访工作量化评价会，公司因承建的容东片区安居工程配套供热(冷)工程4号供热中心站项目在信访维稳工作中表现突出，被区管委会授予“2023年第二季度暖心企业”荣誉称号。 项目自承建以来，始终践行“以人为本”的工作理念，以强化基层党建为抓手，扎实推动精细化管理，全面保障农民工的合法权益。项目部及时设立信访维稳办公室，开通维权热线，印发“农民工维权告知卡”，让农民工的各项诉求直接对接项目负责人，及时高效解决好信访问题，做到了维权有渠道、维权有人管、保障有力度。同时，项目部充分利用晨会、晚班会、座谈会、协调会等平台，积极传达上级精神，大力开展普法活动，引导劳务人员合理、合法维权，确保安全文明信访。 在下一步工作中，项目部将继续充分发挥企业在信访工作中的主体作用，坚持精准施策、提升管理效能，保障农民工合法权益，从源头上预防、化解矛盾，树立信访维稳的行业标杆，展现中央企业良好的社会形象。
8月3日至6日，公司党委副书记、纪委书记李鹏程，工会主席卢怀军到新疆阿勒泰地区将军山国家冰雪运动训练基地建设项目、博州阿拉山口供水管网复线建设项目（EPC模式）开展调研。 李鹏程实地查看了项目施工现场，对项目进度、管理和质量安全等方面的情况进行了详细了解，并与职工进行了座谈交流，深入了解一线职工工作生活情况，倾听职工意见和建议。 调研期间，李鹏程以《遵守中国共产党廉洁自律准则 推进企业廉洁文化建设》为题为大家讲授党课，深入浅出地解读了廉洁文化的战略地位，从正反面案例教育党员和职工。要求党员以更高更严的要求，带头践行廉洁自律规范，要加强党性修养，保持和发扬党的优良传统作风，使廉洁自律规范内化于心、外化于行。嘱咐职工要树立正确的理想信念，筑牢拒腐蚀永不沾的思想根基，守住纪律的“底线”，不碰法律的“红线&r...
